作為公司員工，必須深刻理解并認同公司的企業文化與價值觀，任何時候，都要將企業利益置于首位，除此之外，還要以更高的德、智狀態去接受和迎接這份工作帶來的艱巨挑戰！
一. 企業宗旨:
建筑和諧組織 凝就效益企業 制造優質產品 滿足顧客期望
二. 企業經營理念：
顧客是企業根本、管理是效益源泉、質量是生存基石
三. 企業人文環境：
人性化與制度相結合，知差距不斷完善自我；
合格的員工：明是非遵章守紀，
講禮貌和諧共處，
求效益努力工作。
合格的管理者：把責任記在心頭，
把員工放在心上。
四. 企業人才方針：
以人才為本、以操守為德；重德兼才、各盡所能。
五. 員工作風
先做人后做事
三要三不要：
要坦誠做人，不要欺上瞞下；
要勤奮主動，不要懶散自由；
要反應迅速，不要拖延耽誤；
困難和挫折，永遠是暫時的,只要我們努力，辦法總比問題多
六. 員工和企業的價值觀：
員工和企業共同發展
①以精益的工作質量和高效的工作成績展現自身價值
②企業是業主與員工共同生存與發展的平臺，我們必須共同維護
③企業是業主與員工制度共守、利益共享、風險共擔的大家庭
④企業是一所學校，員工在為企業做出奉獻獲取回報的同時，自身素質也會得到提高，不斷進取，自身價值也將繼續創造新高。
